2024年10月11日追記:
2024年10月8日(火)に実施しましたリリース対応により、以下の現象は解消しております。
2024年7月12日(月)現在、下記の不具合が発生することを確認しております。
こちらの不具合は今後のリリース対応にて修正予定です。リリース対応前につきましては、対処方法をご覧いただき、ご対応いただきますようお願いいたします。
不具合内容
現在、給与マスタにて「(給与・賞与)手当項目」「(給与・賞与)控除項目」「係数単価項目」を「+追加する」をおこなうと、過去に項目削除をしたことがある場合に、削除した項目の内容が引き継がれてしまう不具合を確認しております。
対処方法
修正リリース前までは、下記の操作方法にてご対応をお願いします。
・給与マスタ>手当・控除タブの手当(控除)分類「固定」項目の場合
・給与マスタ>手当・控除タブの手当(控除)分類「変動(計算式)」項目の場合
・給与マスタ>係数単価タブ>「会社給与・賞与項目」の場合
・給与マスタ>係数単価タブ>給与(賞与)項目>「個人項目」の場合
給与マスタ>手当・控除タブの手当(控除)分類「固定」項目の場合
手当(控除)分類が「固定」の場合は、項目削除後に保存処理を挟まず、項目削除⇒項目追加をすると、従業員情報>手当控除タブの固定手当(控除)項目に登録されていた古いデータが追加した新しい項目のデータとして引き継がれてしまいます。
項目削除後に「保存」をし、項目追加をすることで従業員情報に登録されている削除項目のデータがクリア処理されるため、こちらの方法にてご対応をお願いします。
給与マスタ>手当・控除タブの手当(控除)分類「変動(計算式)」項目の場合
過去に手当(控除)分類「変動(計算式)」の項目を削除している場合、「+追加する」にて「変動(計算式)」項目を作成した場合に、過去使用していた計算式が引き継がれてしまう場合があります。
項目作成後は必ず「▶計算関係」にて計算式をご確認ください。
給与マスタ>係数単価タブ>「会社給与・賞与項目」の場合
過去に項目削除をしている場合、「+追加する」を選択すると以前設定していた項目の「設定値」が引き継がれてしまいます。「名称」と「設定値」を新設する項目に合わせて設定し、保存します。
給与マスタ>係数単価タブ>給与(賞与)項目>「個人項目」の場合
過去に項目削除をしている場合、「+追加する」にて項目追加をすると、従業員情報>手当控除タブ>個別給与(賞与)項目単価に過去使用していた単価情報が表示される場合があります。お手数おかけいたしますが、新設した「個別給与(賞与)項目単価」の登録内容をご確認いただき、必要に応じて修正をお願いします。
なお、「個別給与(賞与)項目」に計算式を設定していた場合、過去に使用していた計算式が引き継がれてしまう場合があります。項目作成後は「▶計算関係」にて計算式をご確認ください。「基本の計算式に戻す」を選択し、保存することで計算式を初期値に戻すことができます。